以朋辈之力搭建育人桥梁，以先锋担当护航新生启航。为扎实做好2026级新生入学教育与迎新保障工作，引导新生快速完成角色转换、适应校园学习生活，充分发挥学生骨干示范引领作用，落实“自我管理、自我教育、自我服务、自我提升”协同育人目标，人工智能学院于2026年7月开展2026级新生助理辅导员选拔工作，着力打造一支有理想、有温度、敢担当、善作为的朋辈领航队伍，构建师生协同、同伴互助的立体化育人格局。

本次选拔本着“公平、公正、公开”原则，构建规范化、标准化选拔体系。学院专门成立选拔工作领导小组，立足学院人才培养与学生管理实际，细化完善选拔细则、考核维度与全流程实施方案。

面试现场严谨有序、氛围昂扬。各位学生依次开展自我介绍、现场问答，结合自身在校成长实践，深度阐释对新生助理辅导员岗位职责的认知，清晰梳理迎新服务、新生引导、班级协助的工作思路，全面展示自身服务优势。全体候选人深刻明晰，新生助理辅导员兼具师生纽带、成长伙伴双重身份，既是辅导员开展日常管理的得力助手，更是新生入学路上的引路人和贴心服务者，承载着思想引领、生活帮扶、学业答疑的重要职责。发言中，大家言语恳切、态度诚恳，充分彰显青年学子甘于奉献的初心、服务新生的热忱与统筹处理事务的综合能力。

2026级助理辅导员拟录用名单公示

征程已启，使命在肩。下一步，全体新生助理辅导员将以昂扬饱满的精神状态投身2026级迎新各项工作，以同龄人的视角引导新生快速融入人工智能学院温暖集体，走好大学起步关键一程。